相同的主題培訓(xùn)，由于學(xué)員的背景、身份和經(jīng)歷的不同，每個(gè)人的獲益點(diǎn)各不相同。上周分享了“談判的底線”，本周再分享一篇“有屬性的銷售談判方法”，期望學(xué)員的分享能提供不同方向的思考和啟示。

6月初，天正學(xué)堂發(fā)起了《王牌銷售談判》的線上課程，來自天正公司的銷售團(tuán)隊(duì)成員悉數(shù)參加了本次線上培訓(xùn)。課程主要聚焦銷售談判的痛點(diǎn)難點(diǎn)，提煉精準(zhǔn)話術(shù)，通過學(xué)習(xí)迭代升級屬于自己的銷售談判方法，用于之后的工作實(shí)踐。本次的課程筆記，我們將分成2個(gè)篇幅進(jìn)行分享。本期分享的主題：談判的底線。

5月的寧波，猶如一幅美麗的畫卷，陽光明媚，天空湛藍(lán)，微風(fēng)輕拂，天正軟件浙江區(qū)域中心測試團(tuán)隊(duì)迎來了一次令人難忘的團(tuán)建活動(dòng)。在充滿自然野趣的綠野歡樂谷，我們一同開啟了一場歡樂的旅程。

如何做好項(xiàng)目管理中的需求開發(fā)和管理？在項(xiàng)目初期，項(xiàng)目經(jīng)理對于需求的分析、開發(fā)和管理是至關(guān)重要的一個(gè)環(huán)節(jié)，也是項(xiàng)目成敗的關(guān)鍵因素。

天正公司第二期“菁英計(jì)劃”結(jié)營活動(dòng)已于2024年1月27日圓滿結(jié)束。現(xiàn)場由HR組織開展了破冰活動(dòng)，通過簡短的小游戲激起了現(xiàn)場的熱情，高管、學(xué)員融成一片?！拜加⒂?jì)劃”旨在培養(yǎng)項(xiàng)目層級的人才，加強(qiáng)項(xiàng)目層級的梯隊(duì)力量，同時(shí)為團(tuán)隊(duì)層級做好人才儲(chǔ)備工作。

“菁英計(jì)劃”旨在培養(yǎng)項(xiàng)目層級的人才，加強(qiáng)項(xiàng)目層級的梯隊(duì)力量，同時(shí)為團(tuán)隊(duì)層級做好人才儲(chǔ)備。